こんな質問にお答えします！
「アフィリエイトブログ記事の外注化」って難しく聞こえますよね。
でも実は簡単にできちゃうんです。
ただし、間違った方法で実践して失敗してしまう人が多いのも事実。
ということで今回は
- アフィリエイト記事外注化の５つの手順
- 外注化のデメリット・メリット
- 記事外注化で失敗しないためのコツ
- 【特典】ライター外注募集文テンプレート
をご紹介します！
外注化を成功させるためには正しい手順で取り組むのが重要です。
その手順を僕の体験談も含めて丁寧にくわしく解説します！
効率よくアフィリエイトブログの収益を上げるために、ぜひ参考にしてみてください。
・副業での収入を大きくしていきたい
・記事作成はある程度できるようになった
・メールでのやり取りや指導・管理が比較的得意もしくは苦痛じゃない
アフィリエイト外注マニュアルを解説！失敗しない記事外注化までの5つの手順
アフィリエイトで大きく成果を出したいなら、外注化は必須です。
僕は上のような流れで副業からブログアフィリエイトをスタートして外注化に取り組み、年商1億円まで達成することができました。
一人で収益を出し続けることも可能ですが、組織化して取り組んだ方が効率的に大きな成果を出すことができます。
- クラウドソーシングを利用する
- 依頼範囲を検討する
- プロジェクト形式・タスク形式を選択して依頼
- テストライティングを行う
- 採用してライターチームを作る
ひとつずつ解説していきます！
手順①クラウドソーシングを利用して外注ライターを募集
まずは、外注ライターさんを募集するクラウドソーシングに登録しましょう。
クラウドソーシングとは、オンライン上で仕事を募集したり応募したりできる仲介サービスのことです。
身近にライターさんなどがいる場合などは別として、募集方法でもっとも王道な方法がクラウドソーシングサービスです。
ビジネスのオンライン化が加速した今、利用できるクラウドソーシングサービスは多く存在します。
その中でも、僕自身も利用してきたおすすめのサービスは次の2つです。
- クラウドワークス
- ランサーズ
クラウドワークス（CrowdWorks）
「クラウドソーシングといえば、クラウドワークス！」と代名詞にもなりそうなくらい、業界最大手の有名サービスです。
| サービス | 株式会社クラウドワークス |
| 登録料 | 無料 |
| 手数料 | 5～20％ |
| メリット | ・ライターさんの登録数が多く、質も高い印象あり ・仕事の依頼方法が選べる |
仕事の依頼方法も「プロジェクト形式」「タスク形式」「コンペ形式」と選択できます。
くわしくはクラウドワークスの使い勝手や募集方法でご紹介していますので、参考にしてみてください。
ランサーズ（Lancers）
こちらもクラウドワークス同様、有名なクラウドソーシングサービスです。
クラウドワークス同様、プロジェクト形式、タスク形式、コンペ形式の３つから仕事の発注形式を選択できます。
アンケートなどで依頼することも可能なので、使い方次第で多くの受発注が可能です。
| サービス | ランサーズ株式会社 |
| 登録料 | 無料 |
| 手数料 | 5～20％ |
| メリット | ・ライター案件数が多く ・登録するライターも比較的多め |
フリーのライターさんも多く登録していて、質の高い外注さんを見つけることができますので、おすすめです。
手順②外注依頼する範囲を検討する
「ブログ記事を外注する」といっても、依頼内容のパターンはさまざま。
外注化を始める際には、まず作業内容を可視化して、依頼する範囲を検討してみましょう。
依頼内容には、例えば次のようなパターンがあります。
- 文章のみを作成してくれる人
- 使用する画像のみを作成してくれる人
- どちらも提供してくれる人
- ワードプレスで直接記事作成してくれる人
- 記事の投稿までしてくれる人
つまりあなたのブログ経験値がそこに達していないと、依頼や作業中の指示・マニュアル作成なども簡単ではないでしょう。
例えば、
・ライターを管理してもらうディレクターさんと契約したい
というパターンの場合。
依頼内容や要望を明確に説明できるあなたの経験値と、それに伴う高度な『記事作成マニュアル』が必要ですよね。
単価も上がるので、あなたが初心者で自分より上のレベルの方を雇うのは現実的ではありません。
まずはマニュアル通りの記事作成ができる外注さんを数名確保する、ということを目指しましょう。それだけでも十分あなたの時間を作ることはできます。
外注パターン①文章のみを作成してくれる人に外注する
記事文章作成のみ依頼する場合、
- Word形式
- Googleドキュメント形式
- メモ帳
などで納品してもらうのがいいでしょう。今後の修正指示ややり取りしやすい形がおすすめです。
文章作成の依頼ポイントは、
- 書いてもらいたい内容をより具体的に提示する
- 記事のタイトルと見出しなども指定する
これだと外注さんも考える量が減り、あなたの求めている文章が提供されやすいです。
外注パターン②画像作成のみを外注する
画像選定のみの外注も、仕事内容が少なく具体的であり、何をすれば良いかがはっきりと伝えやすいでしょう。
ブログやサイトの画像の種類というと、
- アイキャッチ
- 記事内挿入画像
などがあります。
ブログアフィリエイトの記事の書き方でもお伝えしているように、コンテンツ作りには画像を用いた方が圧倒的に見栄えがいいです。
- オリジナル画像（理想的）
- フリー画像（OK!、でも著作権・肖像権は確認）
- オリジナルイラスト画像のデザイン
使用する画像は理想的にはオリジナル画像ですが、フリー画像でもOKです。
※画像選定の際は、著作権・肖像権などを意識した基準を設けていくといいでしょう。
検索意図に合ったオリジナル性の高い画像を含む記事は良いコンテンツとされ、Googleからの評価も高くなります。
画像作成のほかにも「指定した内容の画像を選定して送る」を依頼するパターンもあります。
例えば、旅行ブログやファッションブログなどは多くの画像が必要ですよね。
そんなとき、
外注パターン③画像と文章作成を外注する
ワードプレスでは執筆できないけど、画像選定と文章を組み合わせた作業を受けてくれる外注ライターさんですね。
これからアフィリエイトを始める人は記事は書きたいけどワードプレスの操作には抵抗があるという初心者の方もいます。
ライターさんの中には執筆スキルは高いのにワードプレスでは作成したことがないという方もいるんですね。
このような方にお願いするのがいいでしょう。
外注パターン④ワードプレスで直接執筆できる方に外注する
「執筆スキルがある＋ワードプレスで作業できる」方が、ワードプレスで記事作成をしてくれる外注さんです。
これがベストな外注さんです。
- タイトル設定
- 見出し設定
- 本文の記載
- 画像の選定・アップロード
- その他(ディスクリプションなど)
これら全てを依頼できるような人であれば最高ですよね。
外注パターン⑤記事の公開まですべて外注化
ある程度のスキルと信頼関係の構築のできた外注さんであれば、実際の記事投稿までしてくれるようになります。
- 広告の挿入・設置
- キーワードを意識した文言・テキスト編集
- 記事の校正・メンテナンス
これらの内容をすべて依頼できれば、あなたのサイト構築は何倍ものスピードで行うことができるようになりますよ。
ここまで外注化の仕組みをつくることができれば、あなた自身は記事を書く必要はありません。
納品された記事のチェックを行うだけでブログ運営・収益化が可能になるのです。
それだけ外注化はブログアフィリエイトにおいて重要ですし、労力を下げて利益最大化を図るためには欠かせない要素だということです。
手順③プロジェクト形式とタスク形式での依頼
次はクラウドソーシングサービスで依頼募集をしましょう。
先ほどご紹介した「クラウドワークス」や「ランサーズ」では次の2つの依頼方式があります。
- プロジェクト形式
- タスク形式
依頼する内容にあわせてベストな方法を選択するといいでしょう。
プロジェクト形式の場合
1対1の関係として、発注～契約完了までを進めていきます。
通常の方法だと覚えておいてください。
長くお付き合いできる外注ライターさんを獲得したいのであれば、マンツーマンでやり取りできるプロジェクト形式が良いですね。
タスク形式の場合
1対複数という形で、多数の方にたいして作業を依頼していくパターン。
簡単・軽度な作業であれば、タスク形式で発注するのがおすすめです。
手順④テストライティングを行う
応募してくれた外注ライターさんの現在のスキルを確認するため、テストライティングを行いましょう。
テストライティングのポイントは、
- あなたが指定するテーマ・ジャンル・内容での執筆
- 記事作成マニュアルを用意して渡す ※簡素版でOK
- 納品期日も明示
- Word形式、Googleドキュメント形式などで納品
このあたりで進めるといいですね。
納品された記事の確認・修正依頼
指定期日までに納品してもらったら、記事の出来具合を確認しましょう。
提出記事の内容と依頼内容に乖離がある場合は、修正を依頼します。
この時、再提出された記事が指示内容と違っていたり改善する様子がなければ、正式契約はしない方向で考えた方が良いです。
目標の5、6割をカバーできていれば、御の字だといえるでしょう。
今後の記事作成の過程で、あなたのアドバイスや指示を素直に反映し次に生かしてくれる方であれば、成長していってくれるはずです。
継続的に関係構築ができる外注さんなのか？という点は重要な採用基準です。
「いきなり連絡が途絶える」「指示通りに対応してくれない」「フィーリングが合わない」
など、外注化の過程でよく聞く悩みです。
いくら執筆スキルが高くてもやり取りするのがストレスな相手であれば長続きしません。お互いにとってストレスがたまるのは避けたいですね。
意欲がある方ならば、ノウハウを学んでレベルの高いライターさんに成長してくれます。
テストライティングの記事の出来具合、その過程のやり取りなど、問題なければ正式に外注ライターさんとして契約を進めましょう。
手順⑤採用してライターチームを構築する
質のよいライターさんを獲得できたら、さっそく記事作成の代行をお願いしましょう。
先ほどお伝えした通り、はじめから良質な記事を書いてくれるライターさんはいません。
関係性を構築しながら、あなたのレベルと同等の執筆スキルをもつ外注さんに育てていきましょう。
複数の外注さんが育ってきたら次の段階では、外注さんだけの「ライターチーム」をつくることを検討してください。
より高度なタスクをしてくれる人、新人さんの指導など外注さんだけでブログ運営を行ってくれるような仕組みをつくります。
アフィリエイト記事を外注化をするメリット
ブログアフィリエイトの記事を外注化させるうえで、メリットはたくさんあります。
すべて経験して無駄なことなんて、なに一つもないです。
さっそくアフィリエイト記事を外注化させるためのメリットについて確認していきましょう！
メリット①時間を捻出できる
外注化を進めることは、作業を誰かに任せることができるということ。
アフィリエイトの場合、ライターさんのスキルが向上すれば自分で執筆をする必要がなくなります。
その分、自分の時間が捻出できるということですよね。
現在、僕は外注さんにキーワード選定からサイト設計まですべてお任せしています。
信頼のおける外注さんであれば、すべての作業を体系化して依頼することができるようになりますよ。
ブログアフィリエイト記事での売上を上げるための大きなメリットと言えます。
メリット②記事を量産してサイトを拡大できる
外注さんが育ってきてキーワード選定やサイト設計など対応できるようになると、複数サイトを一気に構築できます。
結果として、外注化最大の目的ともいえる収益の拡大・安定化が図れます。
広告の効果にはある程度、時期的なものやトレンドによって左右されるものが多いです。
収益を安定していけるということはビジネスにとっては欠かせない部分。
外注化のメリットを活かすことができているからこそ、僕もブログ・サイトアフィリエイトのみで月収200万円以上を安定的に稼ぎ続けることができました。
メリット③知らないジャンルにも挑戦できる
収益の拡大や安定化を図るためには、あなたの知らないジャンルやネタにも取り組む必要があります。
（特化ジャンルのみのサイトを作らない限り）
さきほどお伝えしたとおり、複数の外注さんを雇いチームで動いてもらうことで、複数サイト運営が可能になります。
新たな市場を開拓することも、徹底的に極めることもできちゃうんですよ。
アフィリエイト記事を外注化をするデメリット
次に、アフィエイト記事を外注化するデメリットも確認しておきましょう。
むしろデメリットのほとんどはメリットに変えることができるし、ちゃんと繋がっていることばかりです。
デメリット①コストがかかる
当たり前ですが、外注化にはコスト＝お金が必要です。
タダで仕事をしてくれる人なんて世の中どこにもいません。
そして最初は必ず赤字になるということを覚えておいて下さい。
でも、これは至極普通のことですよね。
あなたもアフィリエイトを始めたということは、副業であってもすでに経営者と同じです。
投資をしてリターンを得ることはビジネスの基本ですので、長期視点を意識して進めていきましょう。
デメリット②収益は後から入ってくる
収益（収入）は後から入ってくる、これも当然ですよね。
例えば、あなたが1記事350円で30記事を外注さんに依頼するとしましょう。
そうすると、
この金額が必要です。
話を戻すと、ここからがビジネスシンキングとして重要になります。
投資をしたら、「いつまで、どのくらいで返ってくるか」という仮説を立てましょう。
例えば、あなたのブログはアドセンスによる広告収入を得ているブログだったとします。
記事外注経費の10,500円を回収するのに、
- どれだけのアクセス数
- どれだけのクリック数
が必要なのかを考える必要があります。
・1クリック単価が約20円としたら、10,500円÷20円＝525クリックが必要
・また、クリック率が1％とすれば、アクセス数、525クリック÷0.01(クリック率)＝52,500PV必要
・さらに、この52,500PVを集めるためには1ヶ月で回収すると考えた場合、52,500PV÷30日
ということで、1日1,750PVを集められる記事をつくる必要がある、ということになります。
例えば、「一日の作業時間が30分から1時間」「キーワード選定に6時間くらいかかってる」という状況なのであれば、外注費回収のタイミングはもう少し後と考えてもいいかもしれません。
2ヶ月・3ヶ月で10,500円の経費を回収するなら？という視点で、外注費回収と利益発生開始の時期を逆算していくことも必要になってきます。
アクセス数やクリック数の詳しい説明についてはアドセンスで10万円稼ぐ方法の記事を参考にしてみてください。
デメリット③指導・教育に時間や手間がかかる
ほとんどの場合、会ったことも話したこともない外注さんと契約します。
あなたの求めている記事が上がってくるまでには、指導や教育が必要だと考えましょう。
先ほどもお伝えしましたが、なんでも完璧にとはいきません。
外注化を始めたばかりであれば、ほとんどの場合、あなたの指示する通りに納品されるまでにはある程度の時間がかかります。
ただこれはデメリットというよりは、あなたが外注さんに指導することによって成長できるチャンスでもあります。
僕最初は大変だった時期もありましたが、そういった時期があったからこそ、今の自分があることを実感しています。
そしてなんとか採用できた外注さんでも、長く継続してくれるかと言えばそうでもありません。
手塩にかけたとしても外注さんはいなくなります。（低単価採用の方はその傾向が強いです）
だからこそ、普段からのコミュニケーションが大事です。
あなたがブログ初心者だった頃の気持ちを忘れずに、何が分からないのか、自分の説明を改善すべきか、など相手により沿った指導をしていきましょう。
記事外注化で失敗しないための6つのポイント
ここまでお伝えしたことを踏まえて、記事外注化を円滑に進めていくために失敗しないための6つのポイントをそれぞれご紹介していきます。
アフィリエイト外注マニュアルとして、重要な視点・心構えをお伝えするので、ぜひ参考にしてみてくださいね。
- 自分のレベル以上の外注さんは応募してこない・定着しない
- プロフィールやチャットの文面で外注さんの人間性を読み取る
- 記事の納品契約数
- 外注マニュアルは動画形式が効果的
- 外注さんとの関係構築を大事にする
- 女性・主婦の外注さんは継続してくれやすい
①自分以上のレベルの外注は応募してこない・定着しない
最初の方でチラッとお話しましたが、自分以上のレベルの外注さんは獲得できません。
応募してきませんし、たとえ契約できたとしても定着しません。
なぜなら、今のあなたのスキル以上の外注さんはそもそも雇えないからです。
まずは低単価の外注さんを獲得していくことからスタートしましょう。
また、お仕事を探している外注さんは、あなたの依頼内容や説明文をみて応募をしてきます。
その応募文の内容だけでも、集まってくる属性の方はフィルタリングされているんですね。
あなたと比較して、レベルに差があれば、外注さんは応募してこないはずです。
アフィリエイトの記事の書き方についてでもお伝えしているように、あなた自身がブログアフィリエイトを理解しなけなければ外注さんを指導することはできません。
明確な意図を持って記事作成の指示ができなければ、教育される側に伝わらないですよね。
優秀なライターさんを採用し続けてもらうためには、あなた自身のスキルも向上させていくことことが大切。
そのうえで、多くの外注さんと関わってみることも必要になってくるのです。
②プロフィールやチャットの文面で外注さんの人間性を読み取る
外注さんからの応募があったら、まずはその方のプロフィールをしっかりと確認しましょう。
プロフィールが書かれていなかったり、適当な内容だった場合は、どんな方かは容易に想像できますよね。
だいたいの方は途中でいなくなるか、あなたの求めるものを納品してくれないです。
なぜなら、最初の募集文の段階でフィルターをかけているから。
募集文では、
- 依頼仕事の内容
- 具体的な作業内容
- 応募者への質問（どんな方なのか・経歴など）
を記述することをお願いしています。
たった1通でもその返信内容次第でその人がどんな人なのか、この先継続できそうな人なのか、そもそもちゃんと仕事をこなしてくれる人なのかを判断することが重要だと思います。
応募者への質問に無回答の場合は、次の方を探しましょう。
文章で何回も確認できるにも関わらず、返信内容に漏れや適当な返信ではこの先が思いやられます。
- 基本的な挨拶があるか
- 回答内容が不足していないか
- 言葉遣い（文面で）はどうか
- やる気が感じられるかどうか
やる気さえあれば、指導してある程度のものは作成できるようになります。
むしろ向上心のある方が低単価で受けてくれる可能性が高いです。
納品の際の修正指示や指導アドバイスを「教育費」と捉え、成長の糧にしてくれるからです。
挨拶もなく言葉遣いも雑な人などは、採用すべきではありませんね。
③記事の納品契約数
応募してくれた外注さんへのテストライティングで、良さそうだと判断した後、本契約を進めたとします。
その際に契約する記事数を意識すると、有利に外注化が進むことになります。
例えば、350円×30記事で契約を提示したとします。
普通なら30記事をきちんと納品してくれるのはずなのですが、実際はそうでもありません。
よさそうな外注さんであっても、途中で放棄して連絡が取れなくなる場合もよくあります。
その対策として敢えて少し多めの記事数を設定し、契約キャンセルをすることになっても仮払いを返金してもらえるようにしておきます。
そうすればお金は返ってきますし、あなたが指導や教育に割いた時間もある程度は無駄にならない状況が作れるわけです。
こうしてリスクを回避しながら外注化を進めていくといいですね。
④ライティングマニュアルは必須
外注化を始める時点で外注マニュアルは絶対に用意してください。
このマニュアルがないと毎回外注さんに説明しながら進めるため、非常に時間がかかります。
何のために外注化したのか全く意味がわからないですよね。
外注マニュアルがあることによって誰でも同じものが自動的に作成できる状況を作ることができます。
結果的にあなたがやり取りしなくても済むようになり、時間を捻出することができるようになるんですね。
どこの会社でもそうですよね。マニュアルやルールがあって、それに則って仕事を進めることで、効率よく多くの人が動いていけますから。
アフィリエイトでも、外注マニュアルをどれだけきちんと作れるかによって、あなたの今後の労力が変わってきます。
⑤外注マニュアルは動画形式で伝える
外注化マニュアル最大のコツは動画で撮影してマニュアルを作るということ。
人は視覚的に情報を認識する方が圧倒的に多いです。
メラビアンの法則があるように、人は約55％を視覚から情報収集し、声や表情がなければその割合は90%近くなるとも言われています。
ちなみに「画像＋テキスト」で伝える方が良いという方もいますが、僕は「動画＋テキスト」をおすすめします。
これまでの経験上、動画マニュアルで説明した方が圧倒的に伝わりやすかったです。
ただ当然個人差がありますし、扱っているジャンルやそのレベルにもよります。
僕は初心者の方でもわかるようなマニュアルにしているので、動画の方が伝わりやすいと考えています。
マニュアル動画は以下のツールで簡単に作成することができます。
- YouTube動画
- カムタジアスタジオ
- ムービーメーカー
- クイックタイムプレイヤー
- Vimeo
Youtubeで作成した動画であれば、URLを送るだけで送信・閲覧が可能。
容量も気にすることがないし、Youtubeの場合は『非公開』にすればそのURLを知っている人以外は閲覧できないので安心です。
動画で声を聞くだけでも、あなたへの印象や付き合い方はだいぶ変わるものです。
目に見えない世界だからこそ、人間性を理解してもらい少しでも距離が縮めたいところです。
⑥外注さんとの関係性を大切にする
僕たちは雇う側であり、外注さんは雇われる側。主従関係が全くないといったら嘘になります。
外注さんには敬意を払って、関係性を構築していくことが重要です。
そうすれば相手のやる気も向上し、結果的に納品記事の仕上がりも変わってきます。
お互いに信頼できる気持ちのよい関係性を構築していけば、いつまでもあなたについてきてくれる外注さんになってくれます。
⑦女性・主婦の外注さんは長く継続してくれやすい
外注さんのターゲットは女性、そのなかでも主婦の方に絞っても良いかもしれません。
というのも、日本の文化的に男性は上に立ちたい人が多い傾向があり、その分プライドも高いです。
特に年齢に関してもそうで、年功序列などいまだにそういった部分を気にされる方がいらっしゃいます。
その点、女性特に主婦の方はそういった意識は男性に比べて少ないですし、一定の時間の確保ができるので安定的なやり取りが可能であることが多いんです。
実際に、僕の今の外注さんの9割は女性の方で主婦の方が多いですね。
外注化マニュアルで重要な「募集文のテンプレート」をプレゼント
ここまで読んでくれたあなたのために、『募集・依頼文テンプレート』をプレゼントします！
僕が実際に使用している「外注募集・依頼文」のテンプレートです。
良いライターさんが集まってくれる可能性が高くなりますので、ぜひ活用してみてくださいね。
- 募集・依頼文テンプレートはこちら
お世話になります。
◯◯と申します。
この度は弊社の募集文をご確認いただき誠にありがとうございます。今回は『◎◎』の仕事を致します。
具体的には『△△』に関して、ご提示させていただきますマニュアルを使用し記事作成を行っていただきます。その他、以下の内容をご確認いただき、ご検討の程よろしくお願い致します。【条件】
・WordPressにて画像挿入＋見出しの設定＋テキストの入力をお願い致します。
・1記事当たりの文字数は基本的に◯◯字〜となります。
・1日1記事を目安に進めていただき、納品時にご報告下さい。
・1日1記事が不可能な場合は、複数記事をまとめてご納品いただくことも可能です。
・お仕事を最後までやり遂げられる方
・報告・連絡・相談をしっかりとして頂ける方
・途中で投げ出さない方【報酬】
・1記事◯◯◯円〜とします。
・記事の質と量、継続期間等に応じて単価が上がっていきます。【記事ライター様にとってのメリット】
・WordPressの使い方が分かるようになります。
・記事作成のコツがわかり、ライティングスキルを高めることができます。
・作業スピードUPのためのテクニックもお伝えしています。
・長期での収入を得ることができるようになります。
・スキル・頻度・コミュニケーションによって報酬を上げさせていただきます。【応募方法】
応募の場合には、以下の項目を記述してください。
・自己紹介：
・ライティング経験：
・得意・好きなジャンル：
・1日に作業できる時間：
・応募理由・意気込み：
・連絡可能時間帯：【禁止事項・注意事項】
・作成して頂く記事に関しては、他サイトからのコピー・納品物の転用を禁止させていただきます。
・記事の所有権は報酬の支払いともに当方に帰属するものと致します。不明な点がございましたら、お気軽にご連絡下さい^^
ご応募お待ちしております。
このような内容で概要を伝え、応募内容を確認し再度やり取りをします。
外注さんがもう少し具体的なやり方や進め方を知りたい場合には、マニュアル内にある具体的な方法の一部や、参考サイトの提示をしてもいいですね。
僕はこの方法で副業で月収1万円程度稼いだあたりから外注化を始めて、結果的に収入が200倍以上に変わりました＾＾
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